Tio tips som får fart på utveckling och motivation.
1. Om du som ledare fokuserar på att få andra att lyckas
Då är det väldigt svårt att misslyckas.
2. Ha ett tydligt syfte och mål
Så att alla vet vart ni är på väg och varför.
3. Information är grunden för att kunna göra rätt saker
Allt som inte är konfidentiell är fritt. Sharing is caring.
4. Ta tillvara varje gnutta intelligens
Ju fler hjärnor som aktiveras desto snabbare utveckling får du.
5. Släpp loss dina medarbetare
Våga lita på att de vet vad som behöver göras och låt dem göra.
6. Fokusera på det som är bra
Men blunda inte för problemen.
7. Motivation kan försätta berg
Förlöses genom en stor dos frihet kombinerat med ansvar.
8. Utveckling skapas i små konkreta steg
Gör det inte stort och komplicerat. Och om ett projekt inte funkar –
avsluta det direkt och diskutera varför det gick fel.
9. Det som följs upp blir gjort
Ett enkelt trick för att lyckas. Och för att lära.
10. Oavsett var ni är kan ni alltid börja er utvecklingsresa
Ring oss. Vi vet hur man gör.
Blogginlägg 19 i #blogg100.
